(1)教育基础知识(约占20%)：包括宏观教育学■■、教育心理学基本理论，教育理念和课程意识、教育法规等。

　　3■◆■.笔试时间和地点：7月12日上午9■■★★:00—11:00★★★◆，具体时间、地点以准考证为准。考生参加考试时须同时携带准考证和本人有效期身份证。

　　(四)整个招聘过程将坚持公开、公平、竞争、择优的原则■◆，自觉接受社会监督。

　　3.报考对象弄虚作假的或经举报查实不符合招聘条件的取消聘用资格■◆◆。对在考试中发现有作弊行为的◆★■★，取消当年聘用资格和下年度教师招聘报名资格★★★■◆，并将在浙江信用网上予以公布◆★。

　　(五)具备户籍条件。乐清市户籍;乐清市生源(高考时户籍在乐清)、高考时学籍(3+2学前教育大专班提供在中考时学籍)在乐清、乐清市籍贯且父母至少一方具有乐清市常住户籍的毕业生，视同为乐清户籍■◆★■。户籍迁入截止时间为2025年6月23日。

　　(一)具有中华人民共和国国籍，政治素质好，拥护中国的路线方针政策。

　　综合成绩=笔试成绩+面试成绩，笔试成绩★◆◆★◆■、面试成绩各占100分。各项成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入■■★★。

　　初审通过之后，报考人员可在报名网站进行网上缴费确认并查询是否完成★◆◆★◆，未及时完成缴费的视为放弃报名资格。

　　时间■★◆：2025年7月3日9:00—17★■★■★◆:00◆★■◆■。已报考人员可再次上网查询本人资格初审情况★■◆★■■，未通过者★■，可再次报名并接受资格初审，逾期不予再次报名★■◆◆。

　　(四)年龄要求为1995年1月1日及以后出生(以硕士研究生及以上学历报考的，年龄放宽至1990年1月1日以后出生)。

　　3.笔试时间和地点：7月12日上午9:00—11:00，具体时间、地点以准考证为准。考生参加考试时须同时携带准考证和本人有效期身份证。

　　四、待遇与保障用人单位与拟聘用的人员按《中华人民共和国劳动合同法》★★■◆、《劳动合同法实施条例》有关规定签订劳动合同，并由市人才管理服务中心教育分中心实行人事代理。

　　公办幼儿园劳动合同制教师工资待遇按《乐清市公办幼儿园雇员制教师管理暂行办法》和上级有关劳动合同制幼儿园教师相关规定执行。

　　一、招聘对象基本条件(一)具有中华人民共和国国籍，政治素质好◆★，拥护中国的路线方针政策。

　　乐清市决定招聘录用劳动合同制(雇员制)幼儿园教师18名。具体招聘安排，详见正文。

　　择园方案详见附件;具体岗位原则上根据最终预计入围人数在面试前公布;择园出现缺额时在同组参加考生中根据综合成绩高低依次递补◆■，择园结束后不再递补凯发网娱乐官网体育app。

　　择园方案详见附件;具体岗位原则上根据最终预计入围人数在面试前公布;择园出现缺额时在同组参加考生中根据综合成绩高低依次递补，择园结束后不再递补。

　　根据《浙江省物价局浙江省财政厅关于调整我省公务员录用和事业单位公开招聘人员考试费收费标准的复函》(浙价费〔2018〕21号)文件规定★★，考试费标准为每人50元。

　　1.体检、考察合格人员，确定为拟聘用对象，在乐清市人民政府教育专题网站(予以公示，公示5个工作日。2.办理相关手续后，拟聘用人员应在规定时间内到聘用单位报到◆★，无正当理由逾期不报到的，则取消聘用资格。

　　(1)报名系统下载打印本人的《2025年公开招聘劳动合同制幼儿园教师报名表》一份并签名。

　　(1)教育基础知识(约占20%)：包括宏观教育学、教育心理学基本理论，教育理念和课程意识、教育法规等。

　　2.办理相关手续后，拟聘用人员应在规定时间内到聘用单位报到★◆■■，无正当理由逾期不报到的，则取消聘用资格。

　　用人单位与拟聘用的人员按《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》有关规定签订劳动合同，并由市人才管理服务中心教育分中心实行人事代理。公办幼儿园劳动合同制教师工资待遇按《乐清市公办幼儿园雇员制教师管理暂行办法》和上级有关劳动合同制幼儿园教师相关规定执行★■★■★◆。

　　时间★◆：2025年6月24日9:00—7月2日17:00◆■。市教育局对报考人员是否符合招考岗位资格进行初审■◆■◆★★，对初审未通过的人员◆◆★■◆★，说明理由■★■★◆◆;对填报信息不全、上传材料不齐的，注明缺失内容◆★◆■。报考人员须上网查询资格初审结果◆■★★，可自行补充后再报名。

　　证件不全或所提供的证件与报考岗位(专业)资格条件不相符者■★★◆★■，取消面试资格★★;本人未按要求接受资格复审的，视作自动放弃面试资格。其空缺岗位由笔试人员中按成绩依次递补(递补人员资格复审另行通知)。

　　2.面试形式及分数构成。面试采用模拟课堂教学(试课)的形式进行，内容为报考岗位的教材内容。准备时间60分钟，试课时间10分钟内。主要考查教学设计能力、掌握教学内容能力◆★★■、教学组织能力、教学基本素养★◆■◆、仪表仪态等，采用百分制计分。面试设合格分数线■★■★★★.面试对象分组。按笔试成绩(笔试成绩相同的■◆，按准考证号顺序由小到大)进行◆■“蛇形排列★■”分组★◆■，各组分别进行面试考核。拟聘岗位数除以组数，取整为各组岗位初步计划数，若出现余数时★■★◆■，余数岗位按★■“蛇形排列”中的考生位次依次倒序分配到组。

　　(二)非2025年毕业的普通高校在校在读专升本人员、普通高校在校在读研究生不能以原已取得的学历报考★◆。

　　(四)年龄要求为1995年1月1日及以后出生(以硕士研究生及以上学历报考的，年龄放宽至1990年1月1日以后出生)。

　　(一)已取得乐清市劳动合同制(雇员制)幼儿园教师聘用资格的对象不得再报名参加本次招聘。(二)非2025年毕业的普通高校在校在读专升本人员、普通高校在校在读研究生不能以原已取得的学历报考■■◆■■。

　　(2)学科专业知识(约占80%)：包括对教学基本规律的把握★■、对教学片断的辨析等，所报考对应层次学科教学内容、延伸阶段专业知识及高等师范教育对应学科内容等★◆★◆★■。

　　(六)具有岗位所需的学历、专业等资格条件。报考对象应具有普通高等教育学前教育专业大专及以上学历并持有幼儿园教师资格证书■◆★■◆■。暂未取得幼儿园教师资格证书的，可持有效期内的中小学教师资格考试合格证明和相应的普通话等级证书(二乙及以上普通话等级证书)报考■◆◆★，但必须于2025年8月10日前取得并提供相应教师资格证书，否则取消聘用资格。

　　根据综合成绩从高分到低分的顺序，每组按各自考核组的岗位计划数确定初定对象，综合成绩相同的，以下列条件次序优先★■：1.试课成绩高者;2★◆★■■.普通高校学历高者。以上条件均相同的需另行加试，加试采取基本素养面试答辩的方式，时间5分钟。

　　1.体检由市教育局统一组织。体检工作按教师资格认定体检标准执行。2★★■.体检合格人员■◆■◆◆★，组织考察，体检◆★、考察不合格者不予录用■★★◆。

　　时间：2025年6月24日9■◆■★:00—7月2日17:00。市教育局对报考人员是否符合招考岗位资格进行初审，对初审未通过的人员，说明理由;对填报信息不全、上传材料不齐的，注明缺失内容。报考人员须上网查询资格初审结果，可自行补充后再报名。

　　报考人员通过乐清教育人才招聘网(报名。报名时需填写必要信息和上传必要证件材料。

　　3.报考对象弄虚作假的或经举报查实不符合招聘条件的取消聘用资格◆■★★◆。对在考试中发现有作弊行为的，取消当年聘用资格和下年度教师招聘报名资格，并将在浙江信用网上予以公布◆◆★★。

　　2025年6月24日9:00—7月1日17■★★◆:00。报考人员通过乐清教育人才招聘网(报名。报名时需填写必要信息和上传必要证件材料。

　　乐清市决定招聘录用劳动合同制(雇员制)幼儿园教师18名◆◆■。具体招聘安排◆◆■，详见正文★★◆■。

　　为进一步加强幼儿教师队伍建设，促进我市幼儿教育事业稳步、健康发展■★■★◆◆，经研究，决定招聘录用劳动合同制(雇员制)幼儿园教师18名★◆◆。现就有关事项公告如下：

　　1.体检、考察合格人员，确定为拟聘用对象，在乐清市人民政府教育专题网站(予以公示◆★★，公示5个工作日。

　　1.资格复审对象确定。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按面试人数与招聘计划数之比2∶1的比例确定资格复审对象★◆■★◆。若末位出现并列分，则并列分者一起进入资格复审。

　　(四)整个招聘过程将坚持公开、公平■◆■■■◆、竞争、择优的原则★★◆，自觉接受社会监督。

　　2★★■★◆◆.面试形式及分数构成。面试采用模拟课堂教学(试课)的形式进行，内容为报考岗位的教材内容◆◆。准备时间60分钟，试课时间10分钟内◆■◆◆■。主要考查教学设计能力★◆、掌握教学内容能力、教学组织能力、教学基本素养、仪表仪态等，采用百分制计分。面试设合格分数线.面试对象分组。按笔试成绩(笔试成绩相同的★■★★■◆，按准考证号顺序由小到大)进行“蛇形排列◆◆◆■”分组，各组分别进行面试考核。拟聘岗位数除以组数，取整为各组岗位初步计划数◆◆■◆，若出现余数时，余数岗位按◆■★“蛇形排列”中的考生位次依次倒序分配到组◆★★。

　　(2)学科专业知识(约占80%)：包括对教学基本规律的把握◆◆◆■、对教学片断的辨析等，所报考对应层次学科教学内容★■■、延伸阶段专业知识及高等师范教育对应学科内容等。

　　报考人员自行登录乐清教育人才招聘网下载并打印《笔试准考证》★★★◆◆。考生须仔细核对姓名、身份证号码、报考岗位等相关信息◆◆◆■■。在此期间，准考证遗失的可自行登录再次打印。

　　时间◆★◆★：2025年7月3日9★★◆■★■:00—17★◆★:00。已报考人员可再次上网查询本人资格初审情况■★，未通过者，可再次报名并接受资格初审，逾期不予再次报名◆◆◆■◆。

　　(1)报名系统下载打印本人的《2025年公开招聘劳动合同制幼儿园教师报名表》一份并签名◆■■★◆。

　　乐清市2025年公开招聘劳动合同制幼儿园教师为进一步加强幼儿教师队伍建设，促进我市幼儿教育事业稳步、健康发展，经研究◆◆★，决定招聘录用劳动合同制(雇员制)幼儿园教师18名。现就有关事项公告如下：

　　根据综合成绩从高分到低分的顺序，每组按各自考核组的岗位计划数确定初定对象，综合成绩相同的，以下列条件次序优先◆★■◆★◆：1.试课成绩高者■★◆◆;2.普通高校学历高者◆■◆◆★★。以上条件均相同的需另行加试★◆■，加试采取基本素养面试答辩的方式，时间5分钟■◆★★■■。综合成绩=笔试成绩+面试成绩，笔试成绩、面试成绩各占100分■★◆■。各项成绩计算到小数点后两位★■■，尾数四舍五入。

　　根据《浙江省物价局浙江省财政厅关于调整我省公务员录用和事业单位公开招聘人员考试费收费标准的复函》(浙价费〔2018〕21号)文件规定，考试费标准为每人50元。

　　初审通过之后，报考人员可在报名网站进行网上缴费确认并查询是否完成，未及时完成缴费的视为放弃报名资格。

　　五★★、其他(一)已取得乐清市劳动合同制(雇员制)幼儿园教师聘用资格的对象不得再报名参加本次招聘。

　　1★◆■★.面试对象的确定★★★■◆。通过资格复审者确定为面试对象◆◆。已通过资格复审的人员放弃面试资格的，其岗位空缺不再进行递补。

　　证件不全或所提供的证件与报考岗位(专业)资格条件不相符者，取消面试资格;本人未按要求接受资格复审的，视作自动放弃面试资格。其空缺岗位由笔试人员中按成绩依次递补(递补人员资格复审另行通知)。

　　1◆◆★■★■.面试对象的确定★★■■■。通过资格复审者确定为面试对象◆★★★。已通过资格复审的人员放弃面试资格的，其岗位空缺不再进行递补★◆◆★。

　　报考人员自行登录乐清教育人才招聘网下载并打印《笔试准考证》。考生须仔细核对姓名、身份证号码、报考岗位等相关信息。在此期间，准考证遗失的可自行登录再次打印。

　　(五)具备户籍条件。乐清市户籍;乐清市生源(高考时户籍在乐清)★■★◆■◆、高考时学籍(3+2学前教育大专班提供在中考时学籍)在乐清★■★◆、乐清市籍贯且父母至少一方具有乐清市常住户籍的毕业生■★■◆◆★，视同为乐清户籍。户籍迁入截止时间为2025年6月23日。

　　1★★◆◆◆.资格复审对象确定。根据笔试成绩从高分到低分的顺序◆◆，按面试人数与招聘计划数之比2∶1的比例确定资格复审对象◆■★★■。若末位出现并列分，则并列分者一起进入资格复审◆■■。

　　(六)具有岗位所需的学历、专业等资格条件。报考对象应具有普通高等教育学前教育专业大专及以上学历并持有幼儿园教师资格证书。暂未取得幼儿园教师资格证书的◆★◆★，可持有效期内的中小学教师资格考试合格证明和相应的普通话等级证书(二乙及以上普通话等级证书)报考，但必须于2025年8月10日前取得并提供相应教师资格证书，否则取消聘用资格。